因為互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢明顯，所以很多行業(yè)都選擇了新的發(fā)展道路，或者說把線下與線上進行介紹。對于企業(yè)來說有很多方面都需要從線下向線上的轉變，其中自然也包括了培訓。不僅僅是因為線上培訓優(yōu)勢大于線下培訓，還因為傳統(tǒng)培訓具有不少的問題，因此開展線上培訓對于企業(yè)來說意義重大。具體有什么意義，下面我們就一起來看看吧。

一、企業(yè)做培訓直播有什么意義？

1、減少培訓費用

對于企業(yè)來說培訓有著深遠的意義，是企業(yè)發(fā)展前行的先決條件，當然也是企業(yè)挖掘人才的重要手段，因此企業(yè)是需要時常開展培訓的，但是每次培訓的開啟也就意味一筆不少的費用支出，對于企業(yè)來說這同樣是無形的壓力。而通過直播的方式進行培訓，便可以大大減少培訓費用，培訓效果也能更好。

2、提高培訓效果

培訓不僅僅只是一個過程，而是需要用結果來證明付出，所以只有不斷的深挖內容、吸收內容才能真正實現(xiàn)培訓的價值，而這對于傳統(tǒng)培訓來說是非常具有挑戰(zhàn)性的；而通過培訓直播可以進行階段性培訓，將培訓內容進行精細化，進一步滿足培訓需求，幫助學員更好的掌握培訓內容。

3、實現(xiàn)靈活培訓

隨著企業(yè)的發(fā)展，培訓內容也會發(fā)生相應的變化，所以培訓方案也已經緊隨其上，就企業(yè)培訓來說很多企業(yè)的調整腳步緩慢，培訓效果也因此大打折扣。如果是培訓直播的話，就能夠實現(xiàn)靈活轉變，實時更新內容，根據(jù)內容來做出相應的調整，滿足靈活性培訓的需求。

4、增進團隊交流

培訓不僅僅是學習的過程，更是同事之間的交流會，能夠更方便的找出團隊問題。但是很多人在培訓的時候一言不發(fā)，自然也就錯過了交流的機會，這對于企業(yè)發(fā)展來說并不友好。而培訓直播的話，有問題就可以提出來，每個人都能發(fā)表自己的意見，從而進一步提升團隊凝聚力，增加團隊交流。